Ostróda, dnia 27 maja 2016 r.

 

Wójt Gminy Ostróda (Urząd Gminy Ostróda, ul. Jana III Sobieskiego 1,14-100 Ostróda) ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: Inspektor w Gminnym Centrum Rozwiązywania Problemów Uzależnień.

 

1. Wymagania niezbędne:

1) posiadanie obywatelstwa polskiego;

2) wykształcenie wyższe i 3- letni staż pracy;

3) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;

4) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

5) nieposzlakowana opinia.

 

2.Wymagania dodatkowe:

1) dobry stan zdrowia;

2) doświadczenie w pracy na stanowisku administracyjno-biurowym;

3) dobra znajomość przepisów prawa samorządowego, przepisów ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, ustawy o przeciwdziałaniu narkomanii;

4) odpowiedzialność, kreatywność, zdolność samodzielnego organizowania pracy.

 

3.Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1) Zwiększanie dostępności pomocy terapeutycznej i rehabilitacyjnej dla osób uzależnionych od alkoholu;

2) Analiza problemów alkoholowych i narkomanii na terenie Gminy;

3) Udzielanie rodzinom, w których występują problemy alkoholowe lub narkomanii, pomocy psychologicznej i prawnej, a w szczególności ochrony przed przemocą w rodzinie;

4) Prowadzenie profilaktycznej działalności informacyjnej i edukacyjnej w zakresie rozwiązywania problemów alkoholowych i przeciwdziałania narkomanii, w szczególności dla dzieci i młodzieży;

5) Wspomaganie działalności instytucji, stowarzyszeń i osób fizycznych służących rozwiązywaniu problemów uzależnień;

6) Przygotowywanie wspólnie z Gminną Komisją Rozwiązywania Problemów Alkoholowych i przedkładanie Wójtowi Gminy projektu gminnego programu profilaktyki i rozwiązywania problemów alkoholowych oraz przeciwdziałania narkomanii wraz z preliminarzem i projektu sprawozdań z jego realizacji;

7) Przyjmowanie zgłoszeń od osób fizycznych i zawiadomień od instytucji dotyczących osób uzależnionych;

8) Przeprowadzanie z osobami uzależnionymi rozmów motywujących w celu podjęcia dobrowolnego leczenia odwykowego;

9) Współpraca z Gminną Komisją Rozwiązywania Problemów Alkoholowych w zakresie realizacji zadań Komisji.

 

4. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

a) 1 etat, tj. ¼ etatu Inspektor Pełnomocnik Wójta ds. Rozwiązywania Problemów Uzależnień i ¾ etatu Inspektor Gminnego Centrum Rozwiązywania Problemów Uzależnień;

b) wynagrodzenie wg. grupy XII;

c) praca w Urzędzie Gminy i na terenie miasta i gminy Ostróda;

d) praca z wykorzystaniem monitora ekranowego;

e) praca administracyjno-biurowa.

 

5. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnienia osób niepełnosprawnych, wynosił powyżej 6%.

 

6. Wymagane dokumenty:

1) list motywacyjny;

2) CV (curriculum vitae) z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej;

3) dokument poświadczający wykształcenie (w tym kserokopie dyplomu lub zaświadczenia o stanie odbytych studiów);

4) kserokopie świadectw pracy;

5) kserokopia dowodu osobistego;

6) oświadczenie o posiadanym obywatelstwie polskim;

7) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;

8) oświadczenie o niekaralności (braku prawomocnego skazania wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe);

9) oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku objętym naborem;

10) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach;

11) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie na potrzeby postępowania rekrutacyjnego danych osobowych, zgodnie z ustawą z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2015 r., poz. 2135, z późn. zm.).

 

7. Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty należy przesłać pocztą w zaklejonych kopertach z dopiskiem „Nabór na stanowisko urzędnicze- Inspektor w Gminnym Centrum Rozwiązywania Problemów Uzależnień” na adres Urzędu Gminy Ostróda (14-100 Ostróda, ul. Jana III Sobieskiego 1) lub złożyć osobiście w sekretariacie Urzędu (I piętro, pokój nr 202), w terminie do dnia 8 czerwca 2016 r. do godziny 15:30 włącznie. Liczy się data wpływu do Urzędu. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po terminie, nie będą rozpatrywane.

 

8. Informacje dodatkowe:

Dokumenty przedłożone w kserokopiach muszą być potwierdzone „za zgodność” przez kandydata, a wszystkie dokumenty i oświadczenia muszą być przez niego podpisane. List motywacyjny oraz CV (curriculum vitae) z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej, powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie na potrzeby postępowania rekrutacyjnego danych osobowych, zgodnie z ustawą z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2015 r., poz. 2135, z późn. zm.)”.

Postępowanie w sprawie naboru prowadzi Komisja Rekrutacyjna powołana przez Wójta Gminy Ostróda odrębnym zarządzeniem. W przypadku konieczności przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej, uczestnicy dopuszczeni do dalszego etapu otrzymają pisemne lub telefoniczne zawiadomienie o miejscu i terminie spotkania.

Kandydat wyłoniony w drodze naboru i zaakceptowany przez Wójta, przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany będzie przedłożyć w Urzędzie Gminy Ostróda zaświadczenie o niekaralności.

Informacja o wyniku naboru będzie upowszechniona przez umieszczenie na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Ostróda oraz opublikowanie w Biuletynie Informacji Publicznej (www.bip.gminaostroda.pl).

 

Wójt Gminy Ostróda

Bogusław Fijas

 

Data przekazania do publikacji: 27.05.2016r.

Osoba przekazująca: Elżbieta Kulesza